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Bi-weekly update

Joy 要播

廣播(Podcast)是一種只透過聲音來溝通的媒體,近幾年在美國興起收聽Podcast的潮流,截至目前就已超過一億兩千萬人收聽,並且每個月至少聽一次的人已經超過7300萬人!

你只需要透過手機或是電腦,就可以在任何時刻收聽各式各樣的內容,我們也將在Joy to Know的平台上為你添加各種主題,如果你有喜歡的節目,相信你的朋友也會喜歡,就分享讓他們知道吧!現在就讓我們一起進入Joy要播的世界吧!

JTK33如何自主管理工作

JTK33如何自主管理工作

居家工作系列如何自主管理工作這一集我們延續前兩週的主題:居家工作那這一週我們要跟你聊聊看你在家裡工作,那麼你要如何樂在工作呢?在家工作你是讓它耍廢,就放在那裡?還是你要積極向上的,讓自己把所有的問題,所有的干擾都排開,然後讓自己可以完全專注在工作上面呢? 那到底要怎麼樣管理自己的工作,讓自己一樣獲得高效率呢?就讓我們一起,點選下方連結,收聽這一集的就要播吧!2021年07月23日  |  21分鐘28秒Joy to Know 就去學, Anita Chen, 居家工作, WFH, 自主管理, 自律, 工作效率, 職能, 時間管理,...

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JTK32居家工作系列——如何提升效率

JTK32居家工作系列——如何提升效率

居家工作系列如何提升效率今天我們要延續上一週的主題——居家工作,在今天的就要播,我們想跟你聊聊居家工作要如何才能提升效率呢?到底在家工作,效率是變高?還是變低了呢?在家工作我們可能會遇到很多狀況的改變,像是跟同事、主管或是廠商跟客戶,一些溝通還有一些做事的流程,都會有了一些改變,所以怎麼樣可以提升更多效率呢?2021年07月16日  |  36分鐘42秒Joy to Know, 就去學, Anita Chen, WFH, 居家工作, 提升效率, 工作效率, 職場關係, 在家工作, 在家溝通,...

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JTK31協調休息與工作時間

JTK31協調休息與工作時間

居家工作系列協調休息與工作時間這一集的就要播,我們想要跟你聊聊居家工作,其實從疫情開始變得很嚴峻的狀況,至今也將近兩個月的時間了,而在這一波政府的防疫政策實施下,對絕大多數的企業來說,都盡可能的讓整個公司的員工在家工作。 而員工的上班模式也從出門上班,轉為居家工作,因此網路上也流傳著許多關於「 Work From Home 」的分享。其實 WFH 的狀態會讓許多原本要出門上班的人,無論是在生活上或工作上,皆產生許多變化,也衍生出諸多挑戰。對吧?!...

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JTK29學習系列——你的所學如何創造價值

JTK29學習系列——你的所學如何創造價值

學習系列你的所學如何創造價值你的所學如何創造價值呢? 學習是能夠為人們帶來改善與進步的,現在人們可以用更快速、更有效的方式,獲得自己想要的知識或技術。舉凡是更快速的蓋好一個房子、做出更好吃的餐點、能夠談到更大筆的生意等等,這些都是學習之後帶來的價值轉換。 然而你是不是有的時候會覺得,自己好像學了很多東西,卻無法實際產生價值呢?或是在應用時,才赫然發現,書到用時方恨少呢?究竟要如何將你的所學,發揮到最大的價值,我們將在這一集告訴你! 現在就收聽我們的節目吧~~2021年06月25日  |  34分鐘00秒#Anita #學習 #應用...

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JTK28學習系列——知識如何轉為你的能力

JTK28學習系列——知識如何轉為你的能力

學習系列知識如何轉為你的能力想到要學習,就想到要考試… 今天我們想要跟你分享的是,學習應該要廣泛地去學嗎?我需要學很多知識去防範未然嗎?還是要學以致用呢?學習應該要讓人知道我懂得很多嗎?還是要能實際執行,或是做得出來呢? 在上一集,我們提到了‘’學習的演進史‘’不曉得你們是否有跟我們一樣,發現學習這件事的一些蛛絲馬跡呢?究竟學習只是為了考試,還是為了應用,在這一集,你或許會找到截然不同的答案! 那麼現在就讓我們一起收聽這一集的節目吧!2021年06月18日  |  29分鐘23秒#Joy to Know #就去學 #Joy要播...

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