Weekly Update
JOY要播
廣播(Podcast)是一種只透過聲音來溝通的媒體,近幾年在美國興起收聽Podcast的潮流,截至目前就已超過一億兩千萬人收聽,並且每個月至少聽一次的人已經超過7300萬人!
你只需要透過手機或是電腦,就可以在任何時刻收聽各式各樣的內容,我們也將在Joy to Know的平台上為你添加各種主題,如果你有喜歡的節目,相信你的朋友也會喜歡,就分享讓他們知道吧!現在就讓我們一起進入JOY要播的世界吧!
JTK34如何維繫職場情感
居家工作系列如何維繫職場情感這一集來到我們這個月的最後一週,那一樣我們的主題還是要來聊聊「居家工作」,而我們也希望台灣的微解封,可以盡快轉成安全解封,讓我們恢復正常的生活。 那我們這一週,想跟你分享的內容是「如何維繫職場情感」雖然有好長的一段時間,我們都處於 WFH 的狀態,但不論工作環境是不是在家,我們都必須要維繫職場情感的,對吧? 那麼現在,就讓我們一起不受空間與時間的約束,一起來聽看看 Anita 和阿玉,都是如何維繫職場情感的吧~2021年07月30日 | ...
JTK33如何自主管理工作
居家工作系列如何自主管理工作這一集我們延續前兩週的主題:居家工作那這一週我們要跟你聊聊看你在家裡工作,那麼你要如何樂在工作呢?在家工作你是讓它耍廢,就放在那裡?還是你要積極向上的,讓自己把所有的問題,所有的干擾都排開,然後讓自己可以完全專注在工作上面呢? 那到底要怎麼樣管理自己的工作,讓自己一樣獲得高效率呢?就讓我們一起,點選下方連結,收聽這一集的就要播吧!2021年07月23日 | ...
JTK32居家工作系列——如何提升效率
居家工作系列如何提升效率今天我們要延續上一週的主題——居家工作,在今天的就要播,我們想跟你聊聊居家工作要如何才能提升效率呢?到底在家工作,效率是變高?還是變低了呢?在家工作我們可能會遇到很多狀況的改變,像是跟同事、主管或是廠商跟客戶,一些溝通還有一些做事的流程,都會有了一些改變,所以怎麼樣可以提升更多效率呢?2021年07月16日 | ...
JTK31協調休息與工作時間
居家工作系列協調休息與工作時間這一集的就要播,我們想要跟你聊聊居家工作,其實從疫情開始變得很嚴峻的狀況,至今也將近兩個月的時間了,而在這一波政府的防疫政策實施下,對絕大多數的企業來說,都盡可能的讓整個公司的員工在家工作。 而員工的上班模式也從出門上班,轉為居家工作,因此網路上也流傳著許多關於「 Work From Home 」的分享。其實 WFH 的狀態會讓許多原本要出門上班的人,無論是在生活上或工作上,皆產生許多變化,也衍生出諸多挑戰。對吧?!...
JTK30三大面向帶你看「居家工作」如何管理自己、同事與老闆?
立即收聽 三大面向帶你看「居家工作」如何管理自己、同事與老闆?👩🏻🦰阿玉仔:一場病毒危機,讓「在家工作」與「遠端工作」意外翻紅。過去,在家工作被視為給員工的特別待遇,現在則成了必須。全球最大的財經資訊公司《彭博社》就形容,拜新冠狀病毒之賜,一場全球最大規模的「在家工作實驗」正在進行中。...
JTK29學習系列——你的所學如何創造價值
學習系列你的所學如何創造價值你的所學如何創造價值呢? 學習是能夠為人們帶來改善與進步的,現在人們可以用更快速、更有效的方式,獲得自己想要的知識或技術。舉凡是更快速的蓋好一個房子、做出更好吃的餐點、能夠談到更大筆的生意等等,這些都是學習之後帶來的價值轉換。 然而你是不是有的時候會覺得,自己好像學了很多東西,卻無法實際產生價值呢?或是在應用時,才赫然發現,書到用時方恨少呢?究竟要如何將你的所學,發揮到最大的價值,我們將在這一集告訴你! 現在就收聽我們的節目吧~~2021年06月25日 | ...





