


1. 重新認識溝通的真實輪廓,釐清常見迷思,掌握有效互動的核心邏輯與本質關鍵。
2. 學會清晰有條理又讓人舒服的表達技巧,學會善用倒裝句、軟墊語,提升說話的影響力。
3. 獲得提升傾聽與提問能力的實用工具,掌握四大提問類型與傾聽技巧,促進溝通效率。
4. 能夠辨識並避開導致溝通失效的環境、語言與心理三大陷阱,強化溝通的穩定性與成效。
5. 建立彼此理解與尊重的溝通方式,學會對頻技巧,打造支持性、共感的人際關係。




林俊男 Daniel Lin
- 睿波管理顧問 總經理
- 企業講師與經營顧問
- 擁有超過25年的跨產業管理實戰經驗, 對於企業管理人才的養成有獨到見解, 授課學員人數超過3萬人, 並獲華為、富士康、中國移動等企業「管理培訓指定認證講師」頭銜。



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2. 學會清晰有條理又讓人舒服的表達技巧,學會善用倒裝句、軟墊語,提升說話的影響力。
3. 獲得提升傾聽與提問能力的實用工具,掌握四大提問類型與傾聽技巧,促進溝通效率。
4. 能夠辨識並避開導致溝通失效的環境、語言與心理三大陷阱,強化溝通的穩定性與成效。
5. 建立彼此理解與尊重的溝通方式,學會對頻技巧,打造支持性、共感的人際關係。




林俊男 Daniel Lin
- 睿波管理顧問 總經理
- 企業講師與經營顧問
- 擁有超過25年的跨產業管理實戰經驗, 對於企業管理人才的養成有獨到見解, 授課學員人數超過3萬人, 並獲華為、富士康、中國移動等企業「管理培訓指定認證講師」頭銜。
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